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在全县组织工作会议上的讲话(组织部长)

12-11 16:05:05  浏览次数:112次  栏目:党委党建

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——积极实施人才强县战略,人才工作取得新进展。召开了全县人才工作会议,部署当前和今后一个时期的人才工作任务,实现了机构、人员、经费三落实,制定并实施《201x-201x年X人才发展行动纲要》、《中共X县委X县人民政府关于进一步加强人才工作的决定》,抓人才工作的领导协调体制和工作运行机制初步形成。组织开展了第五轮专业技术拔尖人才和优秀人才的评选工作,在选拔范围、评选方法、监督机制等方面实现了新的突破,选拔出的14名拔尖人才和35名优秀人才得到了社会各界的认可,反响良好。举办了专业技术人才政治理论培训班,取得了较好的效果。认真组织开展全县非公企业“聚才兴企”试点工作,围绕“五个到位”的要求,突出党委政府、行业协会、试点企业等三个层面的重点,以点带面,典型引路,积极探索党管人才原则在非公企业的实现途径和方式。深入开展了“党员人才工程”活动,通过理论教育、业务培训、师傅传带、集体攻关、实践磨练等方式,把党员培养成企业优秀人才,把企业优秀人才培养成党员,党员人才在企业中的作用得到充分体现。
——深入开展“树组工干部形象”和激励警示教育活动,组工干部队伍整体素质有效提升。根据上级组织部门的统一部署,深化和拓展了“树组工干部形象”学习教育活动,精心组织开展“弘扬优良传统激励教育和严格廉洁自律警示教育”活动,进一步加强组织部门自身建设,受到各级党组织和广大干部群众的充分肯定。通过学习型机关创建活动、组工干部“三个一”活动、举办专题讲座等形式,切实提高了组工干部的综合素质和业务水平。修订印发了《组织部规章制度汇编》和《政务公开方案》,建立健全会议制度、考勤制度、限时办理等规章制度,初步形成了保持公道正派的长效机制。
此外,老干部工作、组工信息与宣传、党建网站、组织史编纂、信访档案等工作都取得了新的成绩。
所有这些成绩的取得,是县委正确领导的结果,是各级党组织高度重视的结果,是全县广大组工干部无私奉献和辛勤工作的结果。在此,我代表县委组织部表示衷心的感谢和崇高的敬意!
取得的成绩令人振奋,积累的经验弥足珍贵。回顾过去的一年,我县的组织工作能够取得新的进展,关键是坚持了以下几点:一是始终坚持围绕中心,服务大局,紧紧把握组织工作的正确方向;二是始终坚持紧扣主题,突出重点,扎扎实实地抓好各项工作部署的落实;三是始终坚持与时俱进,开拓创新,不断增强组织工作的生机和活力;四是始终坚持典型引路,试点

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先行,稳步地推进各项重大改革举措和重要工作;五是始终坚持统筹协调,整合资源,努力形成推进组织工作的合力;六是始终坚持公道正派,树立形象,坚持不懈地抓好组工干部队伍自身建设。对这些实践中形成的好做法、好经验、好传统,我们要继续坚持,注重创新,自觉运用到今后的组织工作实践中去。
在充分肯定成绩的同时,我们也要清醒地认识到,与新形势新任务的要求相比,我们工作中还存在一些不容忽视的问题和不足。主要是:对组织工作所面临的新情况、新问题的研究探索还不够深入,一些难点问题还没有得到实质性突破;干部人事制度改革整体推进的力度还不够大,干部政绩考核体系尚未完全建立;基层组织基础还需进一步夯实;组工干部的创新意识和创新能力还需进一步增强等等。对此,我们必须予以高度重视,并认真加以解决。 www.170xue.com
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201x年组织工作主要任务
201x年是全县实现“十五”计划目标、衔接“十一五”计划的关键一年,也是全面贯彻落实十六届四中全会精神,进一步提升组织工作水平的重要一年,做好今年的组织工作,具有十分重要的意义。今年我县组织工作的总体要求是:以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实党的十六大和十六届四中全会精神,按照全国、盛市组织部长会议和县委十届五次全会的部署,围绕县委“三带两极一目标”的战略构想,认真落实科学发展观的要求,以加强党的执政能力建设为主线,积极稳妥地推进组织工作,努力使常规工作有新进展,重点工作有新突破,特色工作有新成效,各项工作都有新作为,为我县现代化建设提供坚强有力的组织保证。按照这个总体要求,今年要重点做好以
一、着眼于树立科学发展观和正确政绩观,以深入学习贯彻十六届四中全会精神为重点,进一步加大干部教育培训力度
要把学习和贯彻十六届四中全会精神作为当前和今后一个时期的一项重要政治任务,按照中组部《关于对各级干部进行十六届四中全会精神培训的实施意见》的要求,以乡科级领导干部为重点,统筹安排干部教育培训工作。在举办的各类主体培训班次中,专门安排一段时间,对领导干部进行集中学习培训。各单位党委(党组)中心组要在前一阶段学习的基础上,采取专题学习、研讨和调研等方式,深入学习贯彻四中全会精神。县委组织部将配合有关单位,做好对党委(党组)中心组学习的指导和检查。
全面落实大规模培训干部的任务,创新干部培训内容,改进培训方式,整合培训资源,提高培训质量。在扩大培训范围、数量的基础上,分层次、分类别举办培训班,重点是办好领导干部理论轮训班、新提任领导干部培训班、中青年干部培训班等主体班次,并积极选送领导干部参加上级举办的各类培训。实行干部培训登记制度,建立干部教育培训个人档案
,继续完善乡(科)级领导干部理论学习学分制度和政治理论水平任职资格考试制度,把干部培训与考核考察有机地结合起来,使干部教育培训工作真正富有成效。要结合我县实际,组织起草
“十一五”干部培训规划。
[Page]二、着眼于提升基层党组织的凝聚力和战斗力,以开展保持党员先进性教育活动和村级组织换届选举为重点,进一步推进党的基层组织和党员队伍建设
要结合保持共产党员先进性教育活动,加强党员队伍建设。按照中央的统一部署,从今年开始,用一年半时间在全党开展先进性教育活动。目前我县第一批开展先进性教育活动的单位也已经进入到学习培训阶段,起步良好。为确保下一步先进性教育活动真正取得实效,我们着重要做好三方面工作:一是讲究方法,设置载体。要紧紧围绕“服务基层、服务群众”的主题,广泛开展党员便民服务活动、党员“扶贫帮困”活动、党员志愿者活动、党员献计献策活动,采取传统教育、典型教育、远程教育和电化教育等手段,增强教育的说服力和感染力。二是突出重点,抓好落实。要把整改作为中心环节贯穿于教育活动始终,做到边学、边查、边整、边改,以整改的实际成效取信于民。坚持正面教育和自我教育相结合,认真开展批评和自我批评。充分依靠群众,真心听取群众意见,接受群众监督。三是建章立制,立足长效。继续深化党内“关怀行动”,建立县级党内“互助基金”,帮助引导还没建立“互助基金”的乡镇尽快建立,做到上级党组织关心基层党组织、党组织关心党员、党组织和党员关心群众,使党员群众感受到党的温暖,增强党组织的向心力。建立健全党员集中轮训制度、党员活动日制度、流动党员管理制度、组织诫勉制度、党员联系户和责任区制度、党员民主评议制度等,为巩固党员先进性教育活动成果提供保证。从党内“三先”抓起,建立健全党员行使民主权利机制,使党员的民主权利真正得到落实。在这里,我再强调一点,今年七月份开展的第二批先进性教育活动单位要提前做好准备,深入调研摸底,认真吸取第一批先进性教育活动中一些好的经验、做法,切实把这项活动引向深入、抓出实效。在扎实开展党员先进性教育活动的基础上,今年我们还要组织开展“万名农村党员创业致富”活动,探索建立发挥党员先进性作用的长效机制;在党员发展管理上,制定《201x—20**年发展党员工作规划》,逐步推广农村党员分层量化积分考核办法,通过设立党员热线、网上党员活动室等方式,加强农村流动党员管理;继续扩大农村党员活动室规范化创建面,认真组织好第二批农村党员活动室规范化创建的指导和验收工作;加大构建立体式电教格局力度,深化“党员电教科技富民”等党员电化教育活动,进一步提升“永嘉党建网”和“党建采风”栏目的档次和水平,为党建工作营造良好的氛围。
要以村级组织换届选举为契机,加强村级班子建设。今年,我县906个建制村的党支部和村委会任期届满,要进行换届选举。这项工作今年1月份已全面铺开,目前总体态势良好。截止昨天,全县已有321个村党支部完成换届。根据市里要求,

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5月初要基本完成村级组织换届选举工作,5月中下旬做好扫尾工作,时间很紧,任务很重。各乡镇和有关部门要统筹协调,加快进度,尽快完成任务,下阶段着重要做好三方面工作:一是加强组织领导和业务指导。在换届选举期间,要建立乡镇党政领导分工负责制,党政一把手亲自抓,分管领导直接抓,其他班子成员协助抓,真正做到精力到位、措施到位、领导到位。要建立联席会议制度和信访接待制度,对因换届选举引发的上访,实行统一接待,归口解决。各职能部门要积极协调,统一口径,指导基层把握好村级组织选举中的一些关键环节。其他相关部门要发挥自身作用,协助做好换届选举工作。二是加强重点问题的研究和解决。主要研究解决征地政策不到位、村务财务管理不规范等原因引发的历史遗留问题、外出人员缺选多的问题、宗族宗派势力影响换届选举的问题,以及村委会和村民代表中党员比例提高难的问题。同时,要注意学习兄弟县市及外地的一些好经验、好做法。三是加强正面宣传和引导。要通过各种有效形式,宣传有关法律、法规,让广大村民、党员认识掌握选举的重要意义和方法步骤。提倡村党组织书记依法竞选村委会主任,鼓励党员依法竞选村委会成员,提倡村委会成员中的党员通过党内选举兼任村党组织领导班子成员,不断提高村“两委”成员交叉兼职的比例和村委会成员中党员的比例。 www.170xue.com

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