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（6）、巡查问题的处理：参加走动式管理人员对于巡查问题，凡属个人职责范围内并需列入考核的，都要严格考核，并做扣分处理；不需列入考核的，要当场解决；不能当场解决的，要在限定时间内解决；需要协调解决的，要尽快组织人员协调解决；不属个人职责范围内的，要及时报告或反馈给上级领导。
5、考核联责
（1）、总公司检查罚款按照区域及人员定置责任，由责任人承担，责任人不明的，该班组全体承担。同时联责组长及分片公司考核员罚款额的20%。经理联责10%。
（2）公司日常考核，对应精细化规定所做出的罚款，必须落实到责任人本人，无法落实的，由公司按照问责制规定进行分析。罚款由公司考核人员承担。
（3）、公司会同业主组织的每周检查，所查出问题，除落实责任人责任外，必须落实考核人员及班组长责任，联责罚款的20%，对于不认真履行检查考核责任的、弄虚作假的，给予罚款额的3倍处罚。
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